Vliegende onthaalouders

U zoekt een Vliegende Onthaalouder?

contact:
Maria Van der pol of Ann Rombaut maandag 03 755 61 31
dany.depreitere@unieko.be of ann.rombaut@unieko.be

Wanneer kan u een beroep doen op een onthaalouder?

Een Vliegende Onthaalouder kan ingeroepen worden in die gevallen dat de continuïteit van de dienstverlening van de zelfstandige in gevaar komt: wanneer de zelfstandige in de kinderopvang zelf niet voor de opvang van de kinderen kan instaan door ziekte ongeval begrafenis zowel vervangingen van korte duur als van langere duur.

Wat zijn de voordelen?

· De woning is veilig gezond en aangepast aan de opvang van kinderen (attest van toezicht)
· De kinderen blijven in hun vertrouwde omgeving
· De ouders moeten niet zelf zoeken naar oplossingen voor de opvang van hun kind
· In sommige gevallen is de zelfstandige in de buurt en kan de Vliegende Onthaalouder met tips en adviezen bijgestaan worden

Hoe gaat u te werk om een Vliegende Onthaalouder te vinden?
Er werd een pool aangelegd met een beperkt aantal kandidaat Vliegende Onthaalouders die de capaciteiten hebben om zelfstandige onthaalouders te vervangen. De pool van Vliegende Onthaalouders werd gerekruteerd uit het werkveld.

Deze pool van Vliegende Onthaalouders kan u terugvinden op deze site.

Van zodra u een beroep doet op een Vliegende Onthaalouder brengt u Kind&Gezin daarvan op de hoogte.

Wat betaalt u?

De vergoeding wordt bepaald in onderlinge overeenstemming tussen de beide partijen. Wel kan men rekening houden met een richtprijs van 9€ per uur. Naast dit uurloon kunnen de partijen ook overeenkomen nog andere kosten in rekening te brengen zoals bijvoorbeeld een kilometervergoeding van zodra de Vliegende Onthaalouder zich meer dan 20 km moet verplaatsen. Deze afspraken worden vooraf schriftelijk vastgelegd in een overeenkomst.

Aan welke voorwaarden moet een VO voldoen?

De Vliegende Onthaalouder moet voldoen aan een aantal algemene voorwaarden die vastgelegd zijn in de bijlagen van de overeenkomst. Deze worden best ook ondertekend. Naast deze algemene voorwaarden worden aan deze Vliegende Onthaalouders nog enkele taakspecifieke eisen gesteld omdat ze op verschillende plaatsen zullen tewerkgesteld worden.

U wil zelf Vliegende Onthaalouder worden?

- u komt op verschillende plaatsen
- het werk is zeer gevarieerd
- de vraag naar VOO is groot
- u bepaalt zelf wanneer waar en hoeveel u werkt
- u dient niet te investeren

U was werkzaam in kinderopvang?

Dan bent u een geschikte kandidaat. U kent het reilen en zeilen in kinderopvang en zal vanuit uw ervaring de taak als eindverantwoordelijke of onthaalouder kunnen invullen.

U hebt weinig ervaring in kinderopvang?

Misschien kan dit een aanzet zijn om toch in kinderopvang te werken?

Soms werken zelfstandigen samen in een voorziening en is een collega ziek.

Je kan verschillende taken zelfstandig uitvoeren maar kan terugvallen op de ondersteuning van andere zelfstandige uitbaters. Kortom je staat er niet alleen voor.

Welk statuut heeft de Vliegende Onthaalouder?

De Vliegende Onthaalouder werkt op zelfstandige basis.

De VOO bepaalt zelf welke opdrachten zij opneemt. Zij bepaalt zelf de prijs.

Na de gemaakte afspraken maakt zij een contract voor het initiatief.

Waaraan moet een VO voldoen?

De vliegende onthaalouder is minimum 21 jaar oud in staat kinderen op te voeden en beschikt over voldoende kwaliteiten van gezag leiding en pedagogisch inzicht.

De vliegende onthaalouder beschikt over een recent getuigschrift van goed zedelijk gedrag model 2.

De vliegende onthaalouder legt een recent doktersattest voor waaruit blijkt dat hij of zij in goede gezondheid verkeert en er geen gevaar is voor de op te vangen kinderen.

Gezien de vliegende onthaalouder als vervangende verantwoordelijke optreedt gaat hij of zij een verzekering aan waarbij zijn of haar burgerlijke aansprakelijkheid gedekt wordt.

Specifieke voorwaarden voor de VO

De vliegende onthaalouder legt met de hoofdonthaalouder de afgesproken opvangmodaliteiten de prijs voor de geleverde prestaties en de vergoeding van de vervoerskosten vast in een schriftelijke overeenkomst. Alle andere financiële afhandelingen (bijvoorbeeld ontvangen van geld van ouders) zijn gebaseerd op duidelijke afspraken tussen de hoofdonthaalouder en de vliegende onthaalouder en worden schriftelijk vastgelegd.

De vliegende onthaalouder voert enkel prestaties uit voor de opvang van kinderen en de daaraan verbonden taken en staat er voor in dat de geboden kwalitatieve opvang van de aanwezige kinderen wordt verder gezet.

De vliegende onthaalouder beschikt over een telefoonnummer waar in geval van nood de hoofdonthaalouder bereikbaar is.

Welke competenties worden verwacht?

De op te vangen kinderen worden door de vliegende onthaalouder benaderd met aandacht voor hun eigen ritme en behoeften een voldoende mate van structuur en voldoende stimulering en bewegingsvrijheid zodat zelfstandigheid van de kinderen en hun omgaan met andere kinderen worden bevorderd.

De kinderen moeten zich psychisch en fysiek veilig kunnen voelen.

De gezondheid van de kinderen wordt gewaarborgd door een aangepaste voeding en hygiëne.

De vliegende onthaalouder geeft blijk van een ruime beschikbaarheid ten opzichte van de kinderen en de ouders dit wil zeggen dat hij of zij geen andere activiteiten uitoefent die voor de kinderen hinderlijk kunnen zijn.

Een permanente ononderbroken begeleiding door de vliegende onthaalouder bij de aanwezige kinderen is absoluut vereist.

De vliegende onthaalouder zorgt ervoor dat de noodzakelijke afspraken worden gemaakt zodat alle verplaatsingen veilig en onder gepaste begeleiding kunnen worden georganiseerd.

Er wordt gestreefd naar een maximale samenwerking met de ouders waarbij bijzondere aandacht wordt besteed aan de informatiedoorstroming tussen ouders hoofdonthaalouder en vliegende onthaalouder.

De vliegende onthaalouder handelt met de nodige discretie en respecteert de privacy van zowel de hoofdonthaalouder opgevangen kinderen als ouders.

De vliegende onthaalouder heeft het recente doktersattest het bewijs van goed gedrag en zeden het attest van verzekering burgerlijke aansprakelijkheid steeds bij zich wanneer hij/zij deze functie uitoefent.